HEALTH

What is your Career Aspiration? Learn tips how to surface & craft your unique aspiration statement | ข่าวสารล่าสุดเกี่ยวกับ aspiration คือ

What is your Career Aspiration? Learn tips how to surface & craft your unique aspiration statement | ข่าวทั่วไปรายวัน

ดูเลย

Anna Tan เป็นผู้นำด้านทรัพยากรบุคคลซึ่งใช้เวลากว่าสองทศวรรษในการทำงานให้กับบรรษัทข้ามชาติหลายแห่งที่เชี่ยวชาญด้านการสร้างวัฒนธรรม การเปลี่ยนแปลงที่มีประสิทธิภาพสูง และการพัฒนาความสามารถ เธอเป็นผู้ก่อตั้ง We CEO ย่อมาจาก We Carry Each Other ด้วยแรงบันดาลใจจากคำพูดที่ว่า “เราลุกขึ้นด้วยการยกคนอื่น” เธอได้สร้างช่องนี้ขึ้นเพื่อพูดคุยเกี่ยวกับมุมมองภายในของเธอเกี่ยวกับ HR วิธีจัดการอาชีพ การพบเห็นพรสวรรค์ และการดูแลความเป็นผู้นำ เธอยังแบ่งปันเคล็ดลับว่าคุณจะยังเพิ่มความสามารถและจุดแข็งของคุณให้สูงสุดได้อย่างไรในขณะที่รับมือกับโรคระบาด ในวิดีโอนี้ เธอพูดถึงความท้าทายในการตอบคำถาม ‘ความใฝ่ฝันในอาชีพของคุณคืออะไร’ ในขณะที่คำถามที่พบบ่อย หลายคนพบว่าเป็นเรื่องยากที่จะระบุความทะเยอทะยานในอาชีพของตนซึ่งส่งผลให้พลาดโอกาส นี่เป็นเพราะตำนานที่ว่าแรงบันดาลใจในอาชีพควรแสดงออกด้วยเป้าหมายที่สูงส่งหรือตำแหน่งหรือตำแหน่งที่มีพลังสูง ย้ายออกจากมุมมองดั้งเดิมนี้ เธอเสนอแนวทางสองวิธีในการเผยแรงบันดาลใจในอาชีพของตนเองโดย: ถามตัวเองว่าทำไมคุณถึงทำสิ่งที่คุณทำ เช่น การกระทำในแต่ละวันของคุณ มองเป้าหมายของคุณเป็นบันไดสู่แรงบันดาลใจในอาชีพของคุณ แสดงแรงบันดาลใจในอาชีพของคุณ กำลังให้แผนงานเส้นทางอาชีพของคุณเอง ก็เหมือนการเอื้อมมือไปหาดวงดาว เราอาจทำไม่สำเร็จ แต่ในขั้นตอนการเอื้อมคว้าดวงดาว เราก็ก้าวหน้าต่อไป มันเป็นความจำเป็นทางจิตใจและอารมณ์ที่ทำให้เราไป ตัวอย่างที่นำเสนอในวิดีโอซึ่งอาจเป็นประโยชน์ในฐานะแนวคิดในการสร้างความทะเยอทะยานในอาชีพที่ไม่เหมือนใคร: ผู้จัดการ / ผู้นำ : ฉันมีประวัติการทำงานในการสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพสูง ในอีก 5 ปีข้างหน้า ฉันเห็นว่าตัวเองกำลังเผชิญกับความท้าทายมากขึ้นในระดับความเป็นผู้นำที่สูงขึ้น ฝ่ายขาย : ฉันมีความสุขกับการได้ลูกค้าใหม่มาโดยตลอด ฉันต้องการอยู่ในการขายต่อไปและในอีก 3 ปีข้างหน้า เป้าหมายของฉันคือการเป็นผู้จัดการบัญชีชั้นนำและได้รับการยอมรับว่าเป็นผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรม HR : ฉันเป็น HR ทั่วไปตั้งแต่เรียนจบ อีกห้าปีข้างหน้า ฉันชอบที่จะเชี่ยวชาญในการเป็นหุ้นส่วนทางธุรกิจและได้รับการยกย่องว่าเป็นหุ้นส่วนทางธุรกิจเชิงกลยุทธ์ Early Career : ฉันทำงานด้านการตลาดดิจิทัลในปีที่ผ่านมา มันควรจะเป็นการทดลอง แต่ฉันพร้อมที่จะยกระดับฝีมือของฉันไปอีกระดับ เป้าหมายสูงสุดของฉันคือการเป็นผู้นำด้านการตลาดดิจิทัลในภูมิภาคนี้ เมื่อคุณพัฒนาแล้ว ให้เริ่มการสนทนาด้านอาชีพกับผู้จัดการของคุณเพื่อบอกเขาหรือเธอว่าคุณเห็นว่าตัวเองสร้างอาชีพที่บริษัทของคุณที่ไหน ขอการสนับสนุนและความช่วยเหลือในการพัฒนาและโอกาสในการทำงาน สิ่งที่ดีที่สุดในการบรรลุเป้าหมายในอาชีพของคุณ ! สมัครรับข้อมูลจากช่องนี้และรับแนวคิดเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีสร้างทักษะที่มีคุณค่าและจิตใจที่ยืดหยุ่นเพื่อประกอบอาชีพที่ประสบความสำเร็จ .

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ aspiration คือ หรือข่าวที่เกี่ยวข้องอื่นๆ โปรดไปที่: https://luatsubacgiang.com/ การกระทำ

What is your Career Aspiration? Learn tips how to surface & craft your unique aspiration statement และรูปภาพที่เกี่ยวข้องaspiration คือ

What is your Career Aspiration? Learn tips how to surface & craft your unique aspiration statement
What is your Career Aspiration? Learn tips how to surface & craft your unique aspiration statement

aspiration คือ และข้อมูลที่เกี่ยวข้อง

>>> สามารถหาข้อมูลที่น่าสนใจอื่นๆ ได้ที่นี่ huahinsunvilla.com
แบ่งปันที่นี่

#Career #Aspiration #Learn #tips #surface #amp #craft #unique #aspiration #statement.

career aspirations,career goals,career path,career growth and development,career opportunity,career conversation,Human Resources,Best Practise in HR,career coach,Career guide,life coach.

What is your Career Aspiration? Learn tips how to surface & craft your unique aspiration statement.

aspiration คือ.

เราหวังว่าคุณจะพบข้อมูลเกี่ยวกับ aspiration คือ ที่นี่
ขอบคุณที่รับชมเนื้อหานี้

Malee Siriporn

สวัสดีทุกคนฉันชื่อมาลีเจ้าของวิลล่าหัวหินซันวิลล่าฉันและหุ้นส่วนของฉันพยายามอย่างเต็มที่เพื่อให้บริการที่ดีที่สุดแก่คุณ ฉันหวังว่าจะได้ให้บริการคุณเร็ว ๆ นี้ในอนาคตอันใกล้นี้

Related Articles

9 Comments

  1. Aim for the stars. You might get there. You might not. But you will not have any regrets for not trying. You will grow by stretching yourself and that is most important

  2. I think your last point is very important for younger people who haven’t yet defined where they want to go careervise. Ask you HR manager or boss for guidance! They know about directions or opportunities you may not even know existed, and moreover it clearly indicates that you want to develop.

  3. Hi Anna, thanks for sharing this topic! Over the years, I've personally came across many students and graduates either trying hard to frame their career aspirations or getting the "best answer" from Google top 10 interview tips. One recent example was one of my ex-intern's interview experience at a local SME video production agency.

    The interviewers weren't happy when he answered, "I want to be seen as the expert in video production and able to lead the team to accomplish important marketing projects." to the question of "where do you see yourself in 5 yrs time?". According to them, the intern needs to be more ambitious, like becoming a manager or director in 5 yrs time. How do you see this?

  4. Anna, your examples are spot on. As a TA Partner, I strongly encourage that people think about what career aspirations that says who are they. This will be a differentiator. Everyone is different and wants different things in their career. Don't be afraid to be yourself. The right leader will appreciate you.

  5. Anna, this video remind me of so many great development discussion we have years ago. Indeed having a career aspiration is very important because it will provide you the motivation and align our day to day action towards that direction. Thank you for providing this helpful guide so i can share with the people and they can listen from the guru herself first hand.

ใส่ความเห็น

อีเมลของคุณจะไม่แสดงให้คนอื่นเห็น ช่องข้อมูลจำเป็นถูกทำเครื่องหมาย *

Back to top button